Partner Eva Zeuthen Bentsen er uddannet cand.merc. i strategi og ledelse fra CBS, har arbejdet som konsulent i Mærsk Data, skrevet ph.d. afhandling om offentlig ledelse, undervist og forsket i ledelse som adjunkt på CBS, været kontorchef i Danske Regioner, Institutleder på CBS og Hospitalsdirektør på Gentofte Hospital. Siden 2015 har Eva arbejdet med rekruttering til ledelsesroller og ledelsesudvikling, både indenfor det offentlige og det private område, samt med ledelses- og bestyrelsesevalueringer. Derudover sidder hun i bestyrelsen i Villum Fonden, Synoptik Fonden og CBS Executive, og er tidligere medlem af regeringens ledelseskommission.
Partner Eva Zeuthen Bentsen er uddannet cand.merc. i strategi og ledelse fra CBS, har arbejdet som konsulent i Mærsk Data, skrevet ph.d. afhandling om offentlig ledelse, undervist og forsket i ledelse som adjunkt på CBS, været kontorchef i Danske Regioner, Institutleder på CBS og Hospitalsdirektør på Gentofte Hospital. I de sidste 4 år har hun arbejdet med rekruttering til ledelsesroller og ledelsesudvikling, både indenfor det offentlige og det private område, samt med ledelses- og bestyrelsesevalueringer. Derudover sidder hun i bestyrelsen i Villum fonden, Synoptik fonden og CBS executive, og er tidligere medlem af regeringens ledelseskommission.
Partner Mikael Storm Frederiksen er uddannet i økonomistyring fra CBS og har mangeårig ledererfaring fra topstillinger hos Accenture, Nycomed, Hewlett Packard og Microsoft, hvor han har været en del af topledelsen. Herudover har Mikael mere end 9 års erfaring med executive search, coaching og bestyrelsesevalueringer. Derudover har Mikael omfattende bestyrelseserfaring og sidder bl.a. i bestyrelsen for Verner Overgaards Familiefond. Han har solid erfaring med executive search og assessment på både direktions- og bestyrelsesniveau inden for private såvel som offentlige virksomheder, og har arbejdet som mentor og coach for en række topledere.
Partner Mikael Storm Frederiksen er uddannet i økonomistyring fra CBS og har mangeårig ledererfaring fra topstillinger hos Accenture, Nycomed, Hewlett Packard og Microsoft, hvor han har været en del af topledelsen. Herudover har Mikael mere end 9 års erfaring med executive search, coaching og bestyrelsesevalueringer. Derudover har Mikael omfattende bestyrelseserfaring og sidder bl.a. i bestyrelsen for Verner Overgaards Familiefond. Han har solid erfaring med executive search og assessment på både direktions- og bestyrelsesniveau inden for private såvel som offentlige virksomheder, og har arbejdet som mentor og coach for en række topledere.
Partner Charlotte Smidt er uddannet HA fra CBS og er desuden certificeret executive coach. Hun har i en stor del af sin karriere været en del af direktionen og ledelsen i større danske virksomheder (DOF og Carl Bro) og har senest været HR direktør i Banedanmark. Charlotte sidder i dag i bestyrelsen for Den Kongelige Danske Ballets Fond og for Junkbusters.
Siden 2018 har Charlotte arbejdet med executive search og executive coaching.
Partner Charlotte Smidt er uddannet HA fra CBS og er desuden certificeret executive coach. Hun har i en stor del af sin karriere været en del af direktionen og ledelsen i større danske virksomheder (DOF og Carl Bro) og har senest været HR direktør i Banedanmark. Charlotte sidder i dag i bestyrelsen for Den Kongelige Danske Ballets Fond og for Junkbusters.
Siden 2018 har Charlotte arbejdet med executive search og executive coaching.
Sidsel Wied
sidsel@zeuthenstorm.com| +45 26 82 48 12
Associate Partner Sidsel Wied er uddannet cand.scient.pol. fra Københavns Universitet. Hun har arbejdet særligt på sundhedsområdet både i de faglige organisationer og som HR- og udviklings- og kvalitetschef på Herlev/Gentofte Hospital i over 10 år. Sidsel har dermed en væsentlig indsigt i sundhedsområdet samt de uddannelses- og forskningsmæssige områder, der knytter sig til sundhedsvæsenet.
Siden 2020 har Sidsel arbejdet med executive search og coaching.
Associate Partner Sidsel Wied er uddannet cand.scient.pol. fra Københavns Universitet. Hun har arbejdet særligt på sundhedsområdet både i de faglige organisationer og som HR- og udviklings- og kvalitetschef på Herlev/Gentofte Hospital i over 10 år. Sidsel har dermed en væsentlig indsigt i sundhedsområdet samt de uddannelses- og forskningsmæssige områder, der knytter sig til sundhedsvæsenet.
Siden 2020 har Sidsel arbejdet med executive search og coaching.
Siden 2018 har Charlotte arbejdet med executive search og executive coaching.
Mette Erck
Project Manager
Erhvervssproglig Bachelor
Copenhagen Business School
+45 20 16 98 16
mette@zeuthenstorm.com
Malene Svensson
Head of Research
Cand.soc.HRM
Copenhagen Business School
+45 40 57 56 29
malene@zeuthenstorm.com
Christina Rosenlund Hamann
Research Consultant
Cand.mag Musicology
University of Copenhagen
+45 26 78 43 77
christina@zeuthenstorm.com
Fanny Knoll
Assistant Researcher
fanny@zeuthenstorm.com
Asta Rishøj Pedersen
Assistant Researcher
asta@zeuthenstorm.com